empresa
- presentación
- visión y misión
- organización
- histórico
- política de calidad
- las personas
- formulario de solicitud
presentación
CATARI actúa en la Industria de Equipamientos metálicos, desenvolviendo y produciendo soluciones de apoyo para la construcción e industria.
Constituida a finales de los años 70, acumula una experiencia impar en el dominio de los procesos de transformación de productos metálico, extendiéndose operando en diferentes áreas de negocio.
El carácter dinámico y Pro-activo de la empresa, inspirado en las personas que la constituyen, transforma en un ejemplo de excelencia técnica, tecnológica y relacional. Estos factores diferenciadores son los alicientes de confianza depositada por sus clientes, compañeros, empleados y proveedores.
A través de su fuerte visión y del poder de anticipación a las tendencias nacionales e internacionales, CATARI propone al mercado la integración de nuevas soluciones, demarcando su carácter innovador.
Esa capacidad y facilidad de crear valor y una base sustentable para el deselvomiento de este sólido proyecto empresarial.
visión
Se toma una referencia internacional de excelencia en el proceso constructivo, a través de los esfuerzos continuos de innovación, desenvolmiento y relacionamiento con el mercado
Transformar los desafíos de la construcción en nuevas oportunidades de negocio, creando valor y superando las expectativas del mercado.
missão
Desenvolver, producir y comercializar soluciones destinadas a la construcción e industria, superando las expectativas de sus compañeros, clientes, trabajadores y accionistas.
CATARI INDÚSTRIA
CATARI INDÚSTRIA, es una unidad fabril localizada en Arouca, en el distrito de Aveiro. Con una sólida experiencia, asumiendo en papel de destacar en el universo de los equipamientos metálicos para la construcción e industria en Portugal y paulatinamente habiendo recibido el mismo reconocimiento en diversos mercados en los que opera.
La empresa dispone de una estructura sólida, apoyada por un equipo joven y ambicioso, repartido por los departamentos de producción, calidad, I+D, Comercial, administrativo y financiero. Todo esto se consigue a partir de las instalaciones modernas y equipadas con un sofisticado parque de maquinas, en la que damos respuestas a las crecientes necesidades y exigencias de los diversos mercados.
A través de un espíritu visionario y de un trabajo de marketing incesante, CATARI INDÚSTRIA esenvuelve soluciones y procesos de concepción altamente innovadores, respetando siempre el mercado y sus tradiciones a los usuarios finales y el medio ambiente. Los objetivos de optimización del trabajo, la seguridad en uso, la agilidad en el servicio y la competitividad en los productos son las metas que todos los días CATARI se propone superar.
CATARI PORTUGAL
CATARI PORTUGAL, tiene como objetivo comercializar, alquilar y prestar servicios en proyectos de construcción e industria. Cuenta con un departamento técnico altamente cualificado para desenvolver proyectos de dimensionamiento e instalaciones de las soluciones de CATARI. Por otro lado, dispone de varios equipos de montaje, altamente cualificados y conocedores de las necesidades en obra, capaces de dar respuestas a los servicios de instalaciones más complejos en la construcción y en diversas áreas industriales.
Sin perder de vista el universo empresarial y sin limitar los sectores de la construcción e industria, la venta y el alquiler contemplan una oferta más amplia, alcanzando mercados específicos, como los eventos. En este dominio propone soluciones como escenarios, tribunas, bancadas y estructuras metálicas diversas para la realización de eventos deportivos y culturales.
La política de calidad de los servicios proporcionada por la proximidad con el cliente y por los equipos multidisciplinares que acompañan cada proyecto de modo continuo permite obtener excelentes resultados en la organización de obras y eventos, aportando un gran valor al cliente.
CATARI ESPAÑA
Localizada estratégicamente en el centro del país, CATARI ESPAÑA, se presenta como un punto comercial y logístico apto para generar un elevado valor a todos sus distribuidores y representantes localizados en el largo territorio Español.
Desde su base se pretende ofrecer un nivel excelente de servicio, basado en el atendimiento personalizado y en la rápida y adecuada capacidad de entrega e tiempo útil en cualquier punto del país.
A través del trabajo y empeño de profesionales especializados, CATARI ESPAÑA procura continuamente ofrecer soluciones personalizadas a todos los niveles. La llave de su éxito está en la flexibilidad y creatividad introducidas en sus prácticas de negocio. Estos factores determinan que cada vez más profesionales escojan CATARI ESPAÑA para desenvolver sustentablemente los proyectos conjuntos.
1979
Nace la empresa por mano de Carlos Augusto Tavares Nery.
1985
La empresa se traslada a Macieira de Cambra (Aveiro), ampliándose la cúpula directiva y la estructura de gestión para prepararse para una fuerte mudanza organizacional.
1989
Esta etapa marca un punto de cambio estratégico, orientándose toda la empresa para la fabricación de productos adecuados al mercado de la construcción civil.
1997
Dada la necesidad de espacio inherente a su actividad, se realiza una nueva mudanza de instalaciones, esta vez para Arouca (Aveiro).
1999
Se realiza una gran inversión tecnológica, a través de la adquisición de maquinas automatizadas y se apuesta en la captación de profesionales altamente cualificados para el desenvolvimiento de nuevos productos y sistemas.
2003
Se inician los primeros esfuerzos de internacionalización para mercados con España, Angola, Cabo verde y Mozambique.
2006
Se crean dos filiales comerciales: CATARI ESPAÑA y CATARI PORTUGAL
2007
Se rediseña la imagen corporativa y se inicia la creación de nuevos proyectos para potenciar la expansión de empresa.
2008
Se inicia la segunda etapa de proceso de internacionalización.
Hoy
Hoy, CATARI continua haciendo historia, objetivando un fuerte crecidimiento a medio plazo, basándose en estrategias de internacionalización e innovación, apoyada por un equipo joven, dinámicos y aptos para vencer. CATARI tiene consciencia de que los mercados son cada vez mas exigentes y competitivos y por eso adopta una postura inconformista, tentando incesadamente superar sus limites.
política de calidad
La línea de producción de CATARI fue diseñada a partir de un boceto extremadamente planificado y de acuerdo con los criterios exigidos por la norma ISO 9001.
Desde el momento de la recepción de materias primas, las cuales son adquiridas con certificados de calidad, los procesos internos están planificados y estructurados para garantizar que nunca se verifiquen cruces indeseados entre las piezas que incorporan los productos finales, creando una delimitación visual de cada sector de producción.
En el momento de desenvolvimiento de un nuevo producto del sistema, son realizados varios test y ensayos antes de obtenerse el resultado final, de modo que permite un acompañamiento exhaustivo de cada una de las etapas de la concepción. Después de la aprobación de calidad del producto, se inicia una producción en serie. A partir de ese momento y hasta el final de la vida del producto, son realizados varios test y controles de calidad, a través de las selecciones aleatorias de muestras.
Gracias a un eficaz sistema de organización documental, todos los productos son pasibles de ser rastreados, desde las materias primas que se incorporan, pasando por todas las etapas inherentes a su producción y por todos los operarios cautivados en su fabricación. Este sistema es extremadamente útil, pues si su producción y el origen fallan, se corrigen antes de que el producto entre en el mercado.
Para hacer los test y ensayos internos, disponemos de certificados de calidad, tanto de empresa como de los productos, emitidos y acreditados por entidades externas, como AENOR y IQNET.
las personas
Las personas son el factor de diferenciación, por excelencia, de cualquier organización. Consciente de este acto, CATARI administra cuidadosamente a su política de recursos humanos, desde la selección, la formación hasta la gestión de carrera.
Inspirar los valores de empresa en cada colaborador y potenciar su creatividad y capacidad de aportación es una de las misiones que CATARI promueve incesadamente.
Captar, conservar, motivar y formar, son los cuatro factores para la maximización de nuestros Capital Humano.
Si se identifica con nuestros valores y esta motivado para contribuir en la mejora de nuestro grupo de trabajo, puede someterse a candidatura a través del formulario virtual.
Todas las candidaturas serán tratadas con total confidencialidad.
